Марафон-видеокурс с поддержкой Порядок обучения работников по охране труда за 5 шагов!
- Все уроки доступны сразу – можно освоить за 1-2 дня
- Все обновления видеокурса доступны – без доплат
- Поддержка по каждому уроку – до 31 марта
- Доступ к курсу неограничен по времени
Екатерина Горякина Действующий специалист по охране труда, оценке профрисков и руководитель отделения Союза СОТов России в г. Симферополь.
Пройдите курс с поддержкой по доступной цене
Разберитесь как организовать процедуру обучения работников по охране труда в реалиях 2024 года!
Формат материала
Совершите МАРАФОН для СЕБЯ, пройдите видеокурс с поддержкой и раздаточными материалами, и разберитесь в порядке обучения по ОТ – Раз и Навсегда!
Пошаговое изучение
Видеокурс состоит из шагов, шаги состоят из 1-2 видеоуроков, все шаги доступны сразу, проходить можно в удобное время.Транскрибация видеоуроков
Каждый видеоурок транскрибирован в текстовый документ, и вы сможете не только просмотреть видео, но и изучить его в тексте.Раздаточные материалы
К видеоурокам прилагаются: презентации, памятки, перечни, сводные таблицы, руководства, образцы (записка, решение) и др. материалы.Помощь по урокам
До 31 марта вы можете к каждому шагу один раз написать список вопросов и получить на них ответ. Об ответе приходит уведомление во ВКонтакте.Программа
- Цель марафона-видеокурса: разобраться специалисту за 5 шагов в порядке обучения работников по охране труда и выстроить по ним процесс обучения в своей организации в соответствии с требованиями законодательства.
- Поддержка по каждому уроку – до 31 марта.
- Содержание шагов.
Шаг 1: Инструктажи по охране труда.
Видео 1 – "Вводный инструктаж по охране труда".
Раздаточный материал:
- Памятка о проведении вводного инструктажа.
- Образец служебной записки.
- Штатное расписание.
- Презентация.
- Транскрибация видео в текст.
Видео 2 – "Инструктажи на рабочем месте (первичный, повторный, внеплановый), целевой инструктаж по охране труда".
Раздаточный материал:
- Памятка о проведении первичного, повторного инструктажа.
- Памятка о проведении внепланового инструктажа.
- Памятка о проведении целевого инструктажа.
- Сводная таблица проведения инструктажей по охране труда.
- Информация о периодичности повторного инструктажа для работников, выполняющих работы, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования охраны труда.
- Презентация.
- Транскрибация видео в текст.
Шаг 2: Обучение по оказанию первой помощи.
Видеоурок – 1 видео.
Раздаточный материал:
- Сводная таблица проведения обучения в области охраны труда.
- Учебное пособие по оказанию первой помощи пострадавшим.
- Презентация.
- Транскрибация видео в текст.
Шаг 3: Обучение по применению (использованию) СИЗ.
Видеоурок – 1 видео.
Раздаточный материал:
- Нормы выдачи СИЗ_ кондитерское производство.
- Перечень должностей(профессий), подлежащих обучению.
- Перечень СИЗ на инструктаж.
- Перечень СИЗ, требующих практики по новым правилам 2023.
- Презентация.
- Транскрибация видео в текст.
Шаг 4: Обучение требованиям охраны труда.
Видеоурок – 1 видео.
Раздаточный материал:
- Периодичность обучения для работников, выполняющих работы, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования охраны труда.
- Акт об отсутствии оснований в проведении внеплановой проверки знаний.
- Перечень работ повышенной опасности.
- Сводная таблица проведения обучения в области охраны труда.
- Презентация.
- Транскрибация видео в текст.
Шаг 5: Стажировка по охране труда. Обучение в микропредприятиях. Работа с реестром Минтруда.
Видеоурок – 1 видео.
Раздаточный материал:
- Руководство пользователя для работы в информационной системе ФГИС СОУТ.
- Решение о проведении обучения по охране труда работодателем без привлечения УЦ.
- Презентация.
- Транскрибация видео в текст.
Шаг запись итогового вебинара: Подведение итогов по планированию обучения работников по охране труда и его реализации в каждой организации + ответы на вопросы участников вебинара.
Запись вебинара – 1 видео.
Раздаточный материал: презентация.
Кто ведёт Екатерина Горякина
Специалист по охране труда и эксперт по возмещение расходов за счет средств СФР. Опыт работы – 12 лет в пенсионном фонде и 3 года в Филиале №1 ГУ-Региональное отделение ФСС (уволилась в должности зам. начальника отдела администрирования страховых взносов). Опыт СОТа – строительство жилых и нежилых зданий ООО «СК Континент» и Группа компаний Гринвуд, кондитерское производство ООО "Крымские лакомства". Свое агнество по охране труда.
Ответы на частые вопросы
-
Как произвести оплату?
Совершить оплату можно следующими способами:
- картой
- СБП (быстрый платёж, без ввода данных карты)
- СберБанк Онлайн
- Плати частями от СБЕР – делит оплату на 4 части
-
Возможна оплата не вся сразу – частями как в интернет-магазинах?
Да, возможно.
При выборе способа оплаты выберите интернет-сервис Сбербанка “Плати частями”:
- делите оплату на 4 части;
- оформление за 30 секунд;
- никаких процентов и переплат!
-
Что произойдет после оплаты, как я получу покупку?
После оплаты на указанные данные (во время оплаты) вам придет чек и сообщение о успешной покупке. Сообщение высылается на электронную почту.
Оно будет содержать ссылку на активацию кабинета и материала в нем через соцсеть во ВКонтакте. Указывайте, пожалуйста, верно емайл и номер телефона.
Если вы не пользуетесь соцсетью во ВКонтакте, вам потребуется потратить еще 1 минуту, чтобы ее завести. Через нее осуществится первый вход в ваш кабинет для изучения материала на платформе “Работа СОТа”.
А также из личных сообщений в соцсети вы сможете узнать о дополнениях и обновлениях материала, которые могут происходить по просьбам и предложениям клиентов.
Поэтому во время оформления – важно внимательно проверить, указываемый адрес электронной почты и номер телефона!
-
Куда можно обратиться, если я не получу доступ к материалу?
Для звонков с мобильного и для сообщений на Ватсап:
- +7 989 284-82-27
- Написать во ВКонтакте: написать.
- Многоканальный номер: 8 (800) 200-83-28